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Bénéficiez du CESU préfinancé dans votre entreprise : une solution Gagnant-Gagnant. par L'équipe OnBooje

Article publié le 21/11/2013 [generale]

Le CESU préfinancé est utilisé par 12 500 entreprises et collectivités en France et 864 000 personnes en sont bénéficiaires. Quels sont les avantages pour vous et votre employeur, et comment les obtenir ?



Des avantages pour vous, salarié…

 

Vous gagnez en pouvoir d’achat! En effet, vos CESU sont financés complètement ou en partie par votre employeur. Par exemple, si votre employeur finance 100€ de CESU à 50% , vous profiterez de 100€ de service en ayant seulement dépensé 50€.

En plus, vous bénéficiez d’un avantage fiscale de 50% sur les montants que vous avez financés. Les montants de vos CESU n’entrent pas dans le calcul de l’impôt sur le revenu (dans la limite de 1830 € pour 2013).

Au final, vous aurez bénéficiez de 100€ de CESU pour seulement 25€ après réduction d’impôt.

 

Bon à savoir :  Les aides de la CAF pour la garde d’enfants (PAJE, AGED ou AFEAMA) sont cumulables avec le titre CESU.

 

CESU, la solution gagnant - gagnant : 

Le CESU permet à l’entreprise d'améliorer la qualité de vie de ses employés et de réaliser des économies en terme de cotisations patronales dans la limite de 1830 euros par an et par salarié.

Il permet aussi de bénéficier de 25 % de crédit d’impôt sur les aides versées.



Quelques démarches pratiques…

 

Si votre entreprise ne propose pas de CESU préfinancés, parlez-en à votre employeur ou à votre Comité d’entreprise.

Vérifiez bien la date limite de validité de votre CESU,  car une fois cette date passée, vous perdrez le montant inscrit.

 

Pour évitez de perdre vos CESU, une solution existe : OnBooje. Pour plus d’informations sur comment convertir vos CESU préfinancés en crédits OnBooje : cliquez ici

 

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